Warsztat marcowy

W dniach 10 - 11 marca odbył się kolejny warsztat zorganizowany w ramach programu "Kobiece Inspiracje". W piątek uczestniczki spotkały się z Hanną Samson – terapeutką, pisarką, trenerką, która przeprowadziła warsztat na temat radzenia sobie ze stereotypami płciowymi w przestrzeni publicznej. Poprzez ćwiczenia i dyskusję uczestniczki zobaczyły jak często mówi się i posługuje stereotypami i jak duży ma to wpływ na ludzkie zachowania.

Następnie w niedzielę w siedzibie Polsko-Amerykańskiej Fundacji Wolności odbyło się szkolenie przeprowadzone przez TVN Media School. Całość spotkania minęła pod hasłem wystąpień publicznych w mediach i pracy z kamerą.

Na początek Natalia Włodarska (trenerka) i Jacek Szymczak (reżyser, operator obrazu, fotograf, producent) wprowadzili nas w program szkolenia oraz wspólnie zastanawiałyśmy się, czym tak naprawdę jest wizerunek..

Po wprowadzeniu od razu przeszłyśmy do praktyki. Dla każdej było to wymagające zadanie, które następnie zostało szczegółowo omówione przez trenerów.

Pierwsze zadanie uczestniczek "Kobiecych Inpiracji" to przedstawienie się przed kamerą - opowiedzenie o sobie i swojej działalności.

Zuzanna Janaszek - Maciaszek mówiła o swojej działalności w Fundacji Podaj Dalej imenia Piotra Janaszka.

Katarzyna Potoczna przedstawiała swoją działaność, którą prowadzi w województwie dolnośląskim.

Teresa Jóśk mówiła o swojej miejscowości, osobach, którym na codzień udziala wsparcia.

Katarzyna Knopik opowiadała o sobie jako Radnej Mista Kościerzyna i Prezesie Kaszubskiego Instytutu Rozwoju.

Edyta Żyła opowiadała o Grodzisku Mazowieckim, działaniu jej Fundacji i swoich planach związanych z miastem, w którym mieszka i pracuje.

Po wszystkich wystąpieniach był czas na omówienia. Uczestniczki otrzymywały informacje zwrotne od Natalii i Jacka jak również udzielały ich sobie nawzajem.

Zadanie drugie:

Spotkanie w studiu z redaktorką i rozmowa na wybrany tamat.

Dorota Chałat mówiła na temat swoich działań w Koszalinie oraz zachęcała wszystkich do wzięcia udziału w Żywej Bibliotece.

Anna Nowicka w czasie spotkania przekonywała, że kobiety powinny przejąć Łódź i same walczyć o miejsce dla siebie angażując się w działalność społeczno - polityczną.

Alicja Wąsik - radna powiatowa poruszyła temat lokalnej polityki edukacyjnej.

Kinga Bielec poruszyła temat związany z Fundacją SOS Życie, w której pełni funkcję Prezeski.

 Na koniec spotkania odbyły się podsumowania. A następnie oficjalne wręczenie dyplomów.

 

 

Warsztat styczniowy "Kobiecych Inspiracji"

    

W dn. 20-22 stycznia odbył się pierwszy warsztat dla uczestniczek "Kobiecych Inspiracji", co było jednocześnie inauguracją nowych działań Szkoły Liderów zaprojektowanych specjalnie dla absolwentek naszych programów (kilka edycji Szkoły Liderów Społeczeństwa Obywatelskiego oraz Programu Liderzy PAFW). Wieloletnie doświadczenie w pracy z liderami podpowiadało nam, że  potrzebna jest oferta rozwojowa skrojona do potrzeb i wymagań kobiet oraz opierająca się na działaniach typu empowerment.  Podczas warsztatu znalazłyśmy na to potwierdzenie.  W realizacji tego zadania będą wspierać nas tutorki z Programu Liderzy PAFW, które przez pięć miesięcy poprowadzą liderki do celu metodą tutoringu.

  

Pierwszy dzień poświęciłyśmy zagadnieniom przywództwa kobiet. Program wystartował z dużą energią i jednocześnie przestrzenią do wymiany doświadczeń i opinii. Na początek przedstawicielki Ambasady USA (Lisa Helling, Beata Milewska i Iza Szarek) opowiedziały o rodzajach wsparcia oferowanego Polakom przez Departament Kultury przy Ambasadzie. 

Uczestniczki pochodzą z bardzo różnych środowisk i różnią się światopoglądem politycznym. Wartość różnorodności i dialogu obecna jest w każdym projekcie Szkoły Liderów, więc i tym razem dochowałyśmy wierności tym zasadom. Liberalne i konserwatywne modele państwa i społeczeństwa wybrzmiały we wspólnych dyskusjach i poszukiwaniach konsensusu. To, co łączy nasze programy  to obecność debaty oksfordzkiej podczas warsztatów. Tym razem liderki wzięły udział w debacie z tezą: Ta strona uważa, że nie istnieje kobiecy styl przywództwa.  W głosowaniu publiczności zwyciężyła strona opozycji, co dało przyczynek do poźniejszej dyskusji z zaproszonym gościem - Agnieszką Grzybek, która jest współprzewodniczącą Partii Zieloni 2004. Rozmawiałyśmy o barierach w życiu politycznym i publicznym, które stają przed aktywnymi kobietami oraz o ogólnej sytuacji kobiet w Polsce i szansach na poprawę obecnego stanu rzeczy. Szczególnie ciekawy okazał się wątek współpracy kobiet na poziomie lokalnym. Zastanawiałyśmy się też, co można zrobić, żeby kobiety współdziałały skuteczniej i ponadpartyjnie.  

  

Podczas warsztatu drugiego dnia głównie skupiłyśmy się na strategiach wywierania wpływu. Uczestniczki szkolenia wypełniły kwestionariusz budowania wpływu i określały swój styl w tym zakresie. Okazało się, że kobiety nie opierają go na pozycji, ale budują swoje przywództwo na relacjach i współdziałaniu oraz, co ważne, na wartościach. To jest bliskie i bardzo potrzebne do budowania wizji, z którą z kolei nie jest im łatwo się dzielić ze współpracownikami. Na bazie tego doświadczenia i analizy skupiłyśmy się na obszarach, które warto w sobie rozwijać, żeby wpływ osiągać skuteczniej. 

   

Podczas tego zjazdu liderki miały pierwsze spotkanie z tutorką, podczas którego zaplanowały dalszą wspólną pracę. Każda z uczestniczek otrzymała też Notatnk Rozwojowy, który będzie jej towarzyszył podczas udziału w projekcie i posłuży jej do opracowania na koniec Indywidualnego Planu Rozwoju. Ten dokument, stosowany w Programie Liderzy PAFW to narzędzie do zaprojektowania swojego rozwoju w życiu publicznym na najbliższe 2-3 lata. Każda z nich złoży go nam do końca maja 2012 roku.

A w projekcie w najbliższym czasie liderki odbędą kolejne spotkanie z tutorkami, w marcu zaś drugi warsztat, tym razem pod hasłem wystapień publicznych i współpracy z mediami w TVN Media School.

 ***

Projekt „Kobiece Inspiracje” jest pilotażowym programem dla kobiet aktywnych w sferze publicznej, realizowanym przez Stowarzyszenie Szkoła Liderów we współpracy z Ambasadą USA. Jego celem jest:

• wzmocnienie i poszerzenie wpływu uczestniczek na życie publiczne oraz pełniejsze wykorzystanie ich liderskiego potencjału;
• wypracowanie metodologii wzmacniania kobiet w działalności publicznej.

Projekt jest skierowany do 10 kobiet z całej Polski, które są absolwentkami programów Szkoły Liderów. Wybraliśmy lokalne liderki, które dużo osiągnęły w swoich środowiskach i potrzebują wzmocnienia, by dokonać kolejnego kroku w swojej publicznej działalności. Niezwykle ciekawa jest ich różnorodność: każda uczestniczka pochodzi z innej miejscowości, w większości działają w małych miastach i na wsi (Frączki, Aleksandrów Łódzki, Grodzisk Mazowiecki, Żarów, Kościerzyna, Słupno) ale wybraliśmy też liderki z większych miast (Koszalin, Konin, Zamość) i z Warszawy. Prowadzą organizacje pozarządowe (na rzecz osób niepełnosprawnych, Amazonek, czy uspołeczniania przestrzeni miasta), działają w samorządach lokalnych i partiach politycznych. W projekcie spotkają się ze sobą m.in. radna z PSL, kandydatka na burmistrza z PiS i wiceprzewodnicząca regionu SLD. 

Skąd pomysł na projekt?

W Stowarzyszeniu Szkoła Liderów od 17 lat kształcimy i rozwijamy liderów i liderki życia społecznego i politycznego. Obserwujemy podczas naszych szkół podobnie wysoki potencjał liderski kobiet i mężczyzn. Kiedy jednak monitorujemy dalszy rozwój naszych absolwentów – widzimy sukcesy mężczyzn -posłów, ministrów, burmistrzów, wójtów i prezesów. Nasze absolwentki zajmują istotne, merytoryczne i prawie zawsze drugoplanowe pozycje. Śledzenie losów absolwentów naszych programów wyraźnie pokazuje, że rozwijanie przywództwa kobiet wymaga wypracowania nowych form wspierania wykraczających poza te stosowane przez nas uniwersalne działania edukacyjne. Konieczne jest poszukiwanie innych narzędzi, dzięki którym dobrze wykształcone, wyposażone w liderskie kompetencje kobiety w pełni wykorzystają posiadane zasoby i zaistnieją w przestrzeni publicznej na miarę swoich możliwości. Kobiety potrzebują wzmocnienia, które pozwoli im uwierzyć w posiadany potencjał i go skutecznie wykorzystać. Potrzebują także rozwijania umiejętności wywierania wpływu społecznego, budowania wizerunku oraz umacniania pozycji liderskiej w środowisku. Obserwujemy, także brak wzorów kobiecego przywództwa w sferze publicznej (np. na scenie politycznej), na przykładzie których kobiety mogłyby kształtować swoje życie oraz działalność. W naszym projekcie chcemy takie wzory propagować.
Poprzez wzmacnianie uczestniczek programu chcemy rozwijać ich lokalne społeczności. 

Projekt będzie trwał 7 miesięcy i zakłada zarówno działania indywidualne:

• pracę uczestniczek z tutorkami - przedmiotem tutoringu (metody indywidualnego wspierania w rozwoju zaczerpniętej z innych programów Szkoły Liderów) będzie motywowanie i inspirowanie do znalezienia swojej ścieżki przywództwa, kształtowania swojego wizerunku jako skutecznej liderki życia publicznego, budowania pozycji oraz wzmacnianie umiejętności wywierania wpływu społecznego, a także promocji działań swoich oraz innych liderek. Tutorki to wybitne działaczki społeczne o dużym doświadczeniu w indywidualnym wspieraniu innych w rozwoju.

jak i grupowe:

• warsztaty typu empowerment i szkolenia  z wystąpień publicznych i kontaktów z mediami,
• wspólne spotkania z inspirującymi kobietami – znaczącymi postaciami życia publicznego,
• budowanie sieci kontaktów między aktywnymi kobietami.

 

kontakt do koordynatorek:

Magdalena Plewowska magdalena.plewowska@szkola-liderow.pl

Magdalena Tchórznicka magdalena.tchorznicka@szkola-liderow.pl